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Comment se déroule un essai ? De l'accueil à l'évaluation

11 mars 2025 door Heine de Bruin

Heine de Bruin Heine de Bruin
Comment se déroule un essai ? De l'accueil à l'évaluation

Il peut être difficile de choisir la bonne aide ergonomique. Une chaise de bureau ergonomique, un bureau assis-debout ou un tabouret spécial : vous voulez être sûr que le produit aide vraiment à prévenir les douleurs dorsales et aux épaules. C'est pourquoi Health2Work propose un essai de 30 jours. Cela vous permet de tester gratuitement un produit dans votre propre environnement de travail avant de prendre une décision.

Mais comment fonctionne exactement un essai ? Et comment vous aide-t-il à faire le bon choix ? Dans ce blog, nous vous guiderons pas à pas tout au long du processus, de l'accueil à l'évaluation.

Étape 1 : Entretien initial – Quel produit vous convient le mieux ?

La première étape consiste en un entretien individuel avec un spécialiste en ergonomie. Au cours de cet entretien, nous discuterons :

  • des douleurs que vous ressentez (mal de dos, douleur aux épaules ou autres)
  • de la configuration de votre poste de travail
  • de la posture de travail que vous adoptez souvent
  • des solutions les mieux adaptées à vos besoins


Il arrive que cet entretien révèle qu'un examen du poste de travail est nécessaire pour mieux déterminer la cause des troubles. Cela peut être le cas, par exemple, lorsque les employés souffrent de maux de dos et d'épaules persistants et n'en connaissent pas la cause.

Antoine Blaszyck, ergonome chez l'Aviq, explique :

« En tant d’ergonome, j’accompagne les travailleurs en situation de handicap dans la mise en place d’aménagements permettant de garantir leur bien-être. Collaborer avec Health2Work est une réelle opportunité pour identifier le matériel qui répond aux besoins spécifiques de chacun(e). La période d’essai de 30 jours permet également d’évaluer la pertinence en conditions de travail, ce qui est essentiel. L’équipe est très réactive et toujours de bons conseils pour trouver les meilleures solutions. »

Étape 2 : Essai sur place – 30 jours d'essai pratique

Sur la base de l'entretien initial, nous sélectionnons le produit adapté à votre morphologie et/ou à vos douleurs et nous vous le livrons gratuitement. Il peut s'agir d'une chaise de bureau ergonomique, d'un bureau assis-debout, d'un tabouret ou d'un autre outil.

Pourquoi une période d'essai vous aide à faire un choix

  • Vous saurez immédiatement si le produit soulage vraiment vos douleurs dorsales ou scapulaires
  • Vous pourrez le tester dans votre propre environnement de travail, où vous passez la plupart de votre temps
  • Vous pourrez le comparer à votre situation actuelle et voir si vous avez moins de douleurs


Étape 3 : Évaluation – prendre la bonne décision

Après la période d'essai de 30 jours, nous vous contacterons par téléphone pour une évaluation. Comment avez-vous trouvé le produit ? Vous a-t-il aidé ? Voulez-vous le garder ou essayer autre chose ?

Vous avez alors trois options :

  • Vous gardez le produit - Vous remarquez que vos symptômes diminuent et vous êtes satisfait.
  • Vous essayez une alternative - Parfois, un autre produit est juste un peu plus adapté.
  • Vous pouvez le renvoyer – Si le produit ne vous convient pas, nous le reprenons sans aucun problème.

L'objectif est toujours de trouver une solution qui fonctionne vraiment. Chez Health2Work, vous bénéficiez d'une garantie de satisfaction à 100 %.

L'essai en pratique : des employés plus satisfaits et plus dynamiques

Un essai n'est pas seulement utile pour les individus, mais aussi pour les organisations qui investissent dans des employés en bonne santé et pleins de vitalité.

  • Moins de visites chez le kinésithérapeute grâce à un siège et une posture de travail adaptés
  • Des employés plus satisfaits qui peuvent travailler sans se plaindre
  • Moins d'absentéisme grâce à un meilleur soutien ergonomique


Vous souhaitez demander vous-même un essai ?

Vous êtes curieux de savoir si une solution ergonomique peut réduire vos douleurs dorsales ou aux épaules ? Presque tous nos produits peuvent être essayés. Demandez un essai gratuit et découvrez-le par vous-même.


Heine de Bruin
Heine de Bruin

Klanten tevredenstellen, daar kan Heine van genieten. Na zijn studie Small Business and Entrepreneurship is Heine van een deeltijdbaan naar een voltijdbaan bij Health2Work gegaan. Heine is leergierig en kreeg de ruimte om zich te ontwikkelen binnen het bedrijf. Inmiddels is hij algemeen directeur. Health2Work biedt veel ergonomische oplossingen en dat is volgens Heine de kracht van het bedrijf. “Als ik klanten adviseer over ergonomische hulpmiddelen bij fysieke klachten, dan kunnen we altijd een geschikt product leveren. Er is bij ons geen ‘nee’ te koop.”

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